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人力资源专家:白领式的职业规划不是求职者唯一选项顺水鱼财经

核心摘要: 东方网12月3日消息:又是一年应聘季。当各大高校的学生纷纷奔走于大大小小的招聘会,为挤进世界500强而争破头时,专家提醒,中国即将迎来商业的黄金发展期,而其中大型连锁,不论是一般零售,或是餐饮,都将有着很大的发展前景,年轻人传统的追求学院派的、白领式的职业生涯规划,将不再是唯一或最好的选项。 著名人力资源专家罗淑莹指出:“一大批能在第一线带兵打仗,真正接触消费者,了解市场的实务管理者将有机会成为这一批新兴行业中领军人物。因此餐饮零售行业还是很适合大
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东方网12月3日消息:又是一年应聘季。当各大高校的学生纷纷奔走于大大小小的招聘会,为挤进世界500强而争破头时,专家提醒,中国即将迎来商业的黄金发展期,而其中大型连锁,不论是一般零售,或是餐饮,都将有着很大的发展前景,年轻人传统的追求学院派的、白领式的职业生涯规划,将不再是唯一或最好的选项。

著名人力资源专家罗淑莹指出:“一大批能在第一线带兵打仗,真正接触消费者,了解市场的实务管理者将有机会成为这一批新兴行业中领军人物。因此餐饮零售行业还是很适合大学生作为职业起点的。”

据悉,一些知名连锁餐饮集团最年轻的餐厅经理年仅二十出头,只用了一两年时间就从一名储备经理成长为一名带领百人团队,掌管千万营业额的餐厅经理。“科学严谨的培育体系,结合实践历练,以一对一的辅方式帮助年轻人快速成长”,罗淑莹说,“在这样的行业中工作,平凡的人也能成就不凡。”

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