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年终奖 创意无极限顺水鱼财经

核心摘要: 天苍苍,野茫茫,天天都为工作忙;身忙忙,心惶惶,老板要发年终奖……每到辞旧迎新之时,总有一个纠结的话题让人牵肠挂肚年终奖。在新浪上,年终奖话题已连续多天占据热门话题榜。截至1月4日15时30分,相关新浪微博已接近200万条。从“27个月工资说”到“87个月工资说”,再到“官财说”,形式多样,五花八门,不断刺激着网友的神经。 最遥不可及:27个月工资 日前微博热传,某汽车制造公司发放的年终奖相当于27个月工资。随
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天苍苍,野茫茫,天天都为工作忙;身忙忙,心惶惶,老板要发年终奖……每到辞旧迎新之时,总有一个纠结的话题让人牵肠挂肚年终奖。在新浪' 微博上,年终奖话题已连续多天占据热门话题榜。截至1月4日15时30分,相关新浪微博已接近200万条。从“27个月工资说”到“87个月工资说”,再到“官财说”,形式多样,五花八门,不断刺激着网友的神经。

最遥不可及:27个月工资

日前微博热传,某汽车制造公司发放的年终奖相当于27个月工资。随即有媒体证实,该公司确实发放了27个月工资作为分红,但不是以全额工资作为基数,而是发放27个月的基本工资,即使普通员工年终奖也有8万元。

27个月的年终奖招来一片“羡慕嫉妒恨”。更劲爆的消息随后传出,网友“望岳归”爆料:某公司投行部年终奖发了87个月工资。

微点评:山外青山楼外楼,87个月年终奖惹人愁!

最雷人:棺材+墓地

博主“媒体小喇叭V”爆料,台湾一家公司年终奖,头奖是给公司贡献最大的员工发棺材,“员工收下的话,寓意为升官发财。如果员工不要,还可捐给弱势群体。”还有消息称,一家公司提供的棺材,一人大小,里面垫着黄色的纱布。这种棺材,和42英寸的液晶电视一起,同列该公司头彩。如果不需要,可当场捐献。

微点评:年奖至尊,升官发财。棺材一出,谁与争锋!

最给力:至少六位数

“新的一年即将到来,我的2012年开端将由兑现员工福利开始。”日前,《新论语》总撰稿人' target='_blank' >严介和通过新浪微博公布了年终奖内容:“员工新春假期定为1月6日至2月7日,共计30天的全薪新春年假,工资及年终奖全部提前兑现。”

无独有偶,中国世代投资集团董事局主席' target='_blank' >禹晋永此前也在微博上晒出年终奖。“今天提前给员工发放年终奖,我讲到要让大家充分把公司的利润分享,元旦节后我们就放年假,和往年一样正月十六后再上班,大家欢呼雀跃奔走相告。”禹晋永还爆料,公司内一个小姑娘因为年终奖拿到6位数了,激动得哭了,不过“她是拿得最少的”。

微点评:各位老总,您那还招人吗?

最与时俱进:微力量奖

居然有老板用微博影响力发年终奖!有网友在天涯发现一牛帖,竟老板以员工微博的影响力为评选标准给员工发年终奖微力量奖,以此“提升大家对社交媒体的认知和运用能力”:在全公司范围内,谁的微博影响力最高,就给谁发10万元!据说,该公司内有女童鞋为提高微博指数连征婚照都发上去了。

微点评:微博影响力,谁说姐不在乎!

(李桦)

(责任编辑:admin)
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