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优化金融服务 积极助农增收致富顺水鱼财经

核心摘要: 记者:作为参会的(,)十八大代表,十八大给您留下的最深刻的印象是什么? 江山:作为一名基层金融工作者,能够当选为党的十八大代表并在人民大会堂参加党的最高盛会,我倍感骄傲。在认真聆听了胡锦涛同志所作的报告后,让我感受颇多。一是报告赢得了全场热烈的掌声,表明报告得到了全党高度认可;二是报告主题鲜明,听后感受到强烈的方向感、紧迫感和责任感;三是报告确立了科学发展观的历史地位,并作为党长期坚持的指导思想;四是报告强化突出了以人为本的执政理念,把人民的利益摆
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记者:作为参会的' howImage('stock','1_601288',this,event,'1770') 农业银行(' 601288,' 股吧)十八大代表,十八大给您留下的最深刻的印象是什么?

江山:作为一名基层金融工作者,能够当选为党的十八大代表并在人民大会堂参加党的最高盛会,我倍感骄傲。在认真聆听了胡锦涛同志所作的报告后,让我感受颇多。一是报告赢得了全场热烈的掌声,表明报告得到了全党高度认可;二是报告主题鲜明,听后感受到强烈的方向感、紧迫感和责任感;三是报告确立了科学发展观的历史地位,并作为党长期坚持的指导思想;四是报告强化突出了以人为本的执政理念,把人民的利益摆在至高无上的地位;五是报告明确提出了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标任务,具有很强的思想性、理论性、指导性,是新的历史条件下夺取中国特色社会主义新胜利的政治纲领;六是报告通篇贯穿的改革创新精神,符合国情和发展实际;七是报告体现了从严治党、反腐倡廉的坚定决心和意志,起到了警惕、警醒、警示作用。

记者:十八大报告确立了将科学发展观作为党长期坚持的指导思想。作为农行基层行行长,您将如何带领北川支行走科学发展之路?

江山:科学发展观提出以来的实践证明,中国社会只要按照科学发展观的要求发展,就能实现国富民强。党的十八大将科学发展观进行了深化并有了新的定位,就是把科学发展观作为全党必须长期坚持的指导思想。北川支行是位于中国西部地区的一个县域支行,经济相对落后,因此,坚持科学发展尤为重要。一要坚定不移地换思路。深入学习宣传贯彻党的十八大精神,深刻领会科学发展观的精神要义和实质,进一步解放思想、实事求是,敢于担当、勇于负责。二要坚定不移地转方式。摒弃重规模轻风险、重扩张轻结构、重投入轻产出的粗放型发展路子,努力走一条资本约束、风险可控、健康可持续的发展道路。三要坚定不移地调结构。重点调整资产、负债、业务、客户、区域和收入结构,提高资源配置效率,增强发展后劲。四要坚定不移地履行责任。强化责任担当,深化“三农”服务,竭力满足城乡广大企事业单位和个人客户的金融服务需求,实现经营效益和社会形象的同步提高。五要坚定不移地强基础。坚持商业运作,严守风险底线,夯实基础管理,努力为更长时间、更高水平的发展打下坚定基础,持续提升市场竞争力、价值创造力和风险控制力,全面建造高品质、高效率、负责任的区域主流银行

记者:十八大报告提出,到2020年要全面建成小康社会。请问,在支持地方经济发展,帮助农户致富方面,北川支行有什么打算?

江山:党的十八大对党和国家各项事业作出了全面部署,进一步明确了今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图。在2020年实现全面建成小康社会宏伟目标,金融业大有可为。就北川支行而言,我们将把握发展实体经济这一坚实基础,关注货币政策走势,深入推进区域经济战略合作,促进北川发展振兴和自身跨越提升。一是支持优势产业发展。以经济园区为阵地,重点支持招商引资企业、产业承接转移项目和重点在建、续建项目。优先支持电子信息、节能环保、生物医药等战略性产业。二是支持现代农业发展。深化三农事业部改革,以品牌、效益、规模型产业化企业为带动,支持现代农业集群、集约、集中、集聚发展。三是支持中小企业发展。对县域小微企业全面普查,全面营销,大力推广简式贷、智动贷、厂房贷等特色产品,着力破解小微企业融资难题。四是支持特色资源开发。重点促进水能、旅游等自然资源向经济资源转变。五是支持农户个人致富。适应城乡居民消费升级和强烈置业创业愿望,大力推广消费信贷和助业贷款,加大金融宣传,优化金融服务,加强渠道建设,积极助农增收致富。

记者:北川支行作为农行系统的一个典型,请问您将如何带领这支年轻的队伍踏上新征程?

江山:人是生产力中最积极、最活跃的因素。抓住队伍建设这个根本,一切工作就有了保障。北川支行现有员工91人,平均年龄31岁,是一支年青的队伍。支行党委多次研究,确定了“抓班子、带队伍、促发展”的队伍培育建设思路。在班子建设上,要贯彻十八大精神,加强系统党建。自觉维护上级行党委的权威,广泛开展“四好”班子等主题创建活动,推进学习型、实干型、服务型基层组织建设。认真执行党建工作责任制和党风廉政建设责任制,提高全行科学化、制度化、规范化管理水平。在队伍培育上,要完善培训机制,提高队伍素质。建立全行性、常态化的员工学习培训机制,搭建专家型人才与管理人才并行的“双通道”发展路径,促进员工队伍建设,盘活人力资源。在文化建设上,要提升创建水平,构建和谐农行。深入开展企业文化理念深植活动。以“双先”精神为指引,大力开展各类评先表优活动,推进员工行为养成和文化形象展示,营造浓厚文化氛围。倡导以人为本、人文关怀理念,组织困难帮扶,开展爱心结对活动,扎实办好惠民实事,引导凝聚全行干部员工的智慧和力量,全力构建和谐北川支行。

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