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汇通网12月27日讯忙碌一年，年末对自己最好的犒劳和安慰莫过于那一份丰厚的年终奖。然而，年终奖的多少却往往由不得自己。今年的年终奖会不会发？发多少？这一个个问号是白领在年末最为关切的话题。尽管明知一切猜测和期待都无济于事，可这并不能阻止网友在网络上对年终奖话题的热烈讨论。
一份总结决定年终奖引抱怨
“年终奖用年终总结的评分来发，坑爹啊！一篇文章决定过一个怎样的年。”近日，网友“Hch”在' 微博上发出这样的抱怨。
记者了解到，根据年终总结的考核结果来颁发年终奖的做法确为一些企业所青睐。上海白领余小姐这两天就欢欣雀跃地在等待自己的年终总结考核结果，据她透露考核得到“优秀”评价的，年终奖可以拿到6位数。
用余小姐的话来说，考核优秀的秘诀就在于“工作做好，马屁拍好，关系搞好，总结写好”，自然钞票收入荷包。“网上那么多总结的模板，改改弄弄，再润色润色，总归没问题。”
对此，前程无忧首席人力资源专家冯丽娟提醒，事实上管理者在做年底业绩评估之前，对于下属一年的工作基本心中有数，并不会仅凭总结来判断。因此，总结只要如实陈述即可。如果总结只有华丽的辞藻或者夸大其辞的吹嘘，反而可能弄巧成拙，失去态度分和诚实分。
创意年终奖，网友不买账
相比较对年终奖考核方式的忧虑，日前网络上议论更多的则是对年终奖内容的猜测。这几年，各行各业都越来越讲究创意二字，不少企业管理者在年终奖上也玩起了创意。
几天前，网友娇娇在微博上晒出的“末日年终奖”就让人大跌眼镜。原来，这个山东女孩所在单位为避免在所谓“世界末日 （12月21日）”出现突发事件，特在前一天放假一天，年终奖也提前到了12月14日发放。该公司在发放年终奖同时，还给员工准备了“末日生存大礼包”，其中包括救生衣、蜡烛、打火机、军刀、方便面、矿泉水、纱布等急救用品。微博发出后，除了表扬该公司的人性化，大家问的最多的还是年终奖的红包里到底包了多少钞票。
类似这样的创意年终奖还真不少，有草根微博为这些创意年终奖做了个排行，出国旅游、发放公司股票 期权、分房子这些实惠的做法分别被评为“最潇洒年终奖”、“最有眼光年终奖”、“最阔绰年终奖”，而发牙膏甚至馒头、老板为员工洗脚则因为缺乏实质内容而被评为“最坑爹年终奖”、“最惊魂年终奖”。
面对公司下发的令人无语的年终奖，有网友索性玩起了反讽：“报告大家一个好消息！我们单位年终奖发了10公斤一袋米！真的！！这下好了，我过年就有吃的了，要不还真为吃的发愁。总算一年没白干！但愿明年能多发一斤米，让我能多吃几天。”
网友认为，其实年终奖的名头或者发放形式都不重要，关键是含金量有多少，光有噱头却缺乏实质“内容”的年终奖最不被待见。微博账号“数据化管理”所做的一个调查也证实了这一点：在一份年终奖和一份新工作的抉择中，有57%的人选择了前者；有46%的人会因为即将到手的年终奖而选择待在原公司；74%的人最讨厌的年终奖是口头嘉奖。
来源：新闻晨报
