【核心提示】
春节之后,我市多个人才市场和人力资源市场均举办多场招聘会,为求职者提供数万个职位。记者连日来走访发现,“技术胜过学历”致使蓝领收入全面赶超白领,“本领”成为企业挑人的第一准则。
文员收入不敌钳工
一线员工超过坐办公室的
“办公室文员,月薪2000元以上。”“钳工,每月收入3000元以上。”这是邗江一家机械企业分别在才市和人力资源市场上招聘时开出的条件中的一条。
“办公室文员容易招,而钳工却不容易招到。”这家企业负责招聘的胡女士透露,月薪也是市场供需变化的一个指标,该企业一线员工的平均收入基本已经超过坐办公室的普通员工的收入。
“每年的收入也就四五万元而已,买房子主要靠父母。”市民小柳是文员,她告诉记者,她是本科文凭,每个月也就两千多元,情况好一点也就三千元左右;想
高一点,老板也不肯发,除非辞职另谋高就,但到别处情况也差不多。
与小柳同一家企业的小马,每个月可以领到四五千元月薪。“高中毕业之后就拜师学徒,七八年下来也成了高级钳工,收入也跟着蹭蹭涨。”小马透露,他是江西修水农村人,这个收入水平在家乡可以说是高收入了。
蓝领高收入不少
年收入10万也是可能的
记者在走访时发现,饭店服务员月薪有的可达2500元—3000元。“即便如此,我们还是难以招满人。”望月路一家饭店负责人王先生向记者叫苦,员工工资上涨让饭店成本支出增加,而营业的收入却得不到相应的增长,“如今做餐饮很艰难”。
“瓦工和水电工150元一天,木工180元一天。”市区一家装修公司负责人老倪透露,这样的工钱在装修行业来说并不贵。“一些工人干得好的话,年收入10万元也是可能的。”老倪告诉记者。
钳工、焊工、铣工、车工收入都不低,也是企业竞相争抢的员工。他们随着技术级别的提高,收入也跟着提高。至于快递,更是蓝领中的高薪职业。“最多的人可以拿到七八千”,快递员小卢透露。
记者发现,有技术的吃香,没有技术的“力工”收入也不低。市人力资源市场工作人员透露,如今最缺的人就是力工了,所谓力工也就是人力工人。“90后基本上没有人愿意从事苦力活,导致市场供应不足,带来工资的上涨;在建筑工地上,一个力工一天最高可以拿到百元。”
蓝领崛起的背后
毕业生需加强技能培训
蓝领收入缘何赶超白领?这一现象正常吗?扬州大学经济学教授吴进红认为,这是市场供需带来的正常现象,是很多中国人往往有望子成龙的心理,不愿意让孩子做工人,所以导致市场上供需不平衡。
“但同时也要看到,很多蓝领的工作相当辛苦,有的工作时间长体力付出多,也有的甚至缺乏保障待遇,这种高收入随着年龄的增长或许不能得到维系。”吴进红教授表示,蓝领高工资不能仅仅看数字,社会待遇和整体公平性能够达到一致才是比较理想的状况。
与蓝领相比,白领如何“承受”这种改变?“当前是高等教育为主,职业教育为辅,使得高校的毕业生人数不断增多。如果将高等教育和职业教育合理划分,可以培养更多的技术工人,弥补市场上的蓝领不足。”南京师范大学社会学博士许小康认为。
许小康建议,高校毕业生也要放低身段,加强自身职业技能培训,调整心理预期,提高自身就业竞争力,蓝领也有高收入,也有很好的前途。
记者 金山