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蓝色光标拟授予210人共630万份股票顺水鱼财经

核心摘要: 昨日停牌的(,)端出股权激励大餐。公司拟授予210名激励对象630万份股票,并预留70万份,行权价为32.92元/股,等同于停牌前一交易日收盘价。公司曾于今年8月停牌策划资产重组未果。 根据该股权激励草案,蓝色光标本次拟授出股票期权700万份,占激励计划公告时股本总额的5.83%,其中首次授予630万份,占总股本的5.25%;预留70万份,占股票期权总数的10%,占总股本的0.58%。激励对象包括公司高管、中层管理人员、核心业务及技术人员及有特
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昨日停牌的' howImage('stock','2_300058',this,event,'1770') 蓝色光标(' 300058,' 股吧)端出股权激励大餐。公司拟授予210名激励对象630万份股票 ,并预留70万份,行权价为32.92元/股,等同于停牌前一交易收盘价。公司曾于今年8月停牌策划资产重组未果。

根据该股权激励草案,蓝色光标本次拟授出股票 期权700万份,占激励计划公告时股本总额的5.83%,其中首次授予630万份,占总股本的5.25%;预留70万份,占股票 期权总数的10%,占总股本的0.58%。激励对象包括公司高管、中层管理人员、核心业务及技术人员及有特殊贡献的其他人员,合计达210人,其中财务总监陈剑虹获授12.25万股、董秘田文凯获授10万股,其余208人分享607.75万股。资料显示,陈剑虹、田文凯两人目前分别持有公司16.5万股、114万股。

蓝色光标确定的行权价,等同于公告前1个交易日的收盘价32.92元。按计划,自授予日起满12个月后,激励对象应在未来36个月内分三期行权,比例分别为25%、35%、40%。主要行权条件为,在股权激励计划有效期内,以2009年净利润和净资产收益率为基数,2011年至2013年相对于2009年的净利润增长率分别不低于50%、85%、130%,2011年至2013年净资产收益率分别不低于8%、8.5%、9%。

据统计,创业板迄今已有13家公司推出股权激励计划,一大显著特征是惠及面比较广。如' howImage('stock','2_300002',this,event,'1770') 神州泰岳(' 300002,' 股吧)的激励对象约300人,' howImage('stock','2_300059',this,event,'1770') 东方财富(' 300059,' 股吧)激励对象约242人,' howImage('stock','2_300015',this,event,'1770') 爱尔眼科(' 300015,' 股吧)获授对象约260人。有关人士分析,由于创业板经营规模较小,所处细分行业具有一定专业性,因此对人才较为倚重。另外,外界对创业板公司的发展前景寄予厚望,公司通过股权激励可以凝聚人心,增添发展动力。

从行权条件看,蓝色光标的净利增幅指标并不低,但其参照基点是2009年度的业绩。今年前三季度,蓝色光标实现净利润5537万元,同比增长约37%。假设公司2010全年保持37%的净利增速,公司2011年的净利润同比增幅仅需达到10%,便能企及首个行权期的业绩指标。从这个角度看,该行权指标实际并不高。

值得一提的是,蓝色光标曾于今年8月9日停牌策划重大资产重组。但公司9月3日发布公告称,鉴于与交易对方无法达成一致,同意终止筹划重大资产事项,并在未来3个月内不再筹划重大资产重组。尽管如此,蓝色光标仍留下了资产重组的悬念。

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