' target='_blank' >王红玉营业部成立之初,即有意识的在日常经营中融入国学理念,从全员学用《弟子规》入手,形成以国学伦理道德为核心的团队文化,并据此提升团队各项指标,实现业绩、收入迅猛增长。
营业部通过实践,以国学理念,解决了' 寿险营销“利”与“义”的问题, 在全国' 保险行业独树一帜,经验在' 平安人寿全系统推广。
团队形成以《弟子规》为核心的团队文化,乐观、积极、和谐、向上。各项指标,特别是活动率指标名列全系统前茅,人均收入增长速度领先分公司。
团队荣誉:
2014年4月,受' target='_blank' >丁当董事长邀请,在' 平安人寿年度' target='_blank' >高峰会发表演讲,介绍营业部以《弟子规》为基础,形成团队核心文化经验。
2014年月均标准活动率90%
2013年10月、2014年1月实现钻石人力占比100%
2014年平安高峰会白金营业部
2014年北区事业部AAA级营业部
2014年北区事业部优秀钻石营业部
2014年北京分公司优秀钻石营业部
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