太平人寿四川青羊支公司简介顺水鱼财经

青羊支公司是太平系统内年度规模最大，千万精英、百万精英最多的支公司。截至12月4日年度承保6.4亿，在职人力3578人；累计培育出2位千万精英，144位百万精英，MDRT会员134位，IDA白金、金龙、银龙、铜龙奖得主178位。

团队简介：

青羊支公司正式成立于2013年，由原太平人寿四川分公司个险管理本部营业行政一区发展而成，是太平系统内第一家先后站上3亿、4亿、5亿、6亿平台的支公司，截至2014年12月4日，青羊支公司年度承保保费6.4亿，在职人力3578人， 2014年百万精英人数达120位（含1位千万精英），是太平系统内年度规模最大，千万精英、百万精英最多的支公司。历年来累计培养了MDRT会员134位，IDA铜龙奖得主145位，银龙奖得主25位，金龙奖得主5位，白金将得主3位。

自开业以来，青羊支公司一直以诚实守信的职业操守不断为客户提供高质量的服务，在中国太平“三年再造”伟大工程期间，青羊支公司更是在文菊田总的带领下，紧跟集团、总、分公司的规划和指引，以客户需求为导向，持续秉承“责任为先、诚信为本、创新制胜、快乐生活”的团队经营哲学，开拓进取，不断创新，想客户所想，急客户所急，取得了人力和业绩的跨越式突破。

开放的心态，让青羊支公司成为一支“学习型”的团队，团队中充满了浓厚的学习氛围，这种学习不仅限于系统内部交流和同业交流，对于行业外其他领域，团队也求知若渴。通过这种“请进来”以及“走出去”的方式，青羊支公司员工的综合素质得以迅速提升，对市场变化、客户需求把握的敏锐度、精准度也得以提高，团队也不断将学习的知识快速地转化为打造和创新“卓越客户体验”的生产力，为不断革新的市场和客户多样化的需求匹配与时俱进的服务。2014年，青羊支公司积极践行集团、总公司“卓越客户体验”理念，创建了客户资源共享平台，通过“太平之家”、“客户联谊会”及针对高端客户的“名师汇蓉城”系列活动、“客户私享会”等特色活动让卓越的客户体验得以落地实施，不仅成为全系统争相学习的楷模，还获得了公司、客户、监管机构的一致好评。

团队荣誉：

2005—2011年，连续七年荣获中国太平保险集团优秀展业团队；

2008年，获中国保监系统授予的“青年文明号”称号；

2010年，获太平人寿总公司“创纪录单位”；2010—2011年，连续两年站上两亿标保平台。

2011年，获全国总工会授予的“青年文明号”称号；

2012年5月，获“全国工人先锋号”荣誉称号。

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