中国平安3月1日发布公告称,该公司于上周完成了2020年度核心人员持股计划、2020年度长期服务计划的股票购买,共计买入1293万股A股,耗资46亿元。
“金融1号院”根据东方财富Choice数据统计发现,今年以来,已经有中国平安等25家上市公司实施完成了员工持股计划,总耗资约为88亿元,表明了其对公司股价的信心。尽管部分股票近期有所下跌,但员工持股计划期限较长,无碍其对未来走势的看好。
平安上周股价下跌5.66% 员工买入超5770万股
2月20日晚,中国平安发布的2019年年报显示,其归母净利润同比增长39.1%至1494.07亿元,归属于母公司股东的营运利润同比增长18.1%至1329.55亿元。尽管数据稳中向好,但受新冠肺炎疫情在全球多地扩散、外围股市大幅下挫等因素影响,中国平安随后的股价并不给力,2月21日下跌1.08%,而上周5个交易日更是大幅下跌,股价从2月21日收盘的82.38元跌至2月28日收盘的77.72元,跌幅达5.66%。
尽管如此,中国平安的员工持股计划却不畏股价下跌,从2月24日到28日的5个交易日,其2020年度长期服务计划共买入其A股股票约4975.9万股,成交金额合计约39.9亿元,成交均价约为80.15元/股。同时,其2020年度核心人员持股计划共买入其A股股票约795.6万股,成交金额合计约6.39亿元,成交均价约为80.17元/股。
多位主流投行研究人员表示,金融主业经营稳健、科技创新业务亮眼,营运利润和分红派息每年稳步增长,是中国平安连续开启自购公司A股股票行动的底气所在。
25家上市公司年内完成员工持股计划
“金融1号院”根据东方财富Choice数据统计发现,今年以来,已经有中国平安等25家上市公司实施完成了员工持股计划,总耗资约为88亿元,详见表1。
表1:今年已经实施完成员工持股计划的上市公司
这些股票中有没有您关注的股票?是否也看好其前景呢?分析人士认为,一般情况下,员工持股计划将管理层和优秀员工利益与公司发展绑定在一起,利于公司长远发展,但最根本的还是要看其经营业绩,这才是股价最根本的支撑。
?17家公司拟推出员工持股计划
除了近期已经实施完成的,今年到目前为止,还有17家上市公司拟推出员工持股计划,其中,有11家公司的员工持股计划已获得董事会通过,6家已获得股东大会通过,详见表2。
表2:员工持股计划已经通过董事会或股东大会的上市公司
对这些拟推出员工持股计划的公司,券商也有相关分析,可供投资者参考。例如,对尚品宅配,东北证券表示,该公司回购股份将用于股权激励,彰显公司发展信心。公司发布股权回购计划,拟以不低于2500万元且不超过5000万元进行股份回购,拟回购价格不超过105.25元/股。回购股份拟全部用于股权激励,彰显公司长期发展信心。同时,员工持股计划有效绑定核心管理层利益,有助于公司的长期发展。
对招商证券,申万宏源表示,其员工持股计划顺利推进,由于均以员工自有资金认购,彰显对公司经营前景的信心。申万宏源表示,多层次资本市场体系建设下,券商投行和投资业务将有望取得增量突破,看好公司投行及投资业务的长期良性发展,此外员工持股计划将提升公司经营活力,建议增持。
对新泉股份,国盛证券表示,本次持股计划范围广泛,基本涵盖公司核心员工,与公司组成利益共同体。同时,进口替代为大趋势,公司成本优势明显,成长空间广阔。此外,该公司在手项目储备充足,未来有望实现产品量价齐升。维持买入评级。
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